Kính gửi:

                                                - Hiệu trưởng các trường học công lập thuộc quận;

                                                - Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc.

Căn cứ Công văn số 2176/UBND ngày 22 tháng 07 năm 2019 của Ủy ban nhân dân quận Bình Tân về đánh giá, phân loại hàng quý theo hiệu quả công việc đối với cán bộ, công chức, viên chức trong quý II năm 2019;

Nay, Phòng Giáo dục và Đào tạo quận đề nghị Hiệu trưởng các trường, Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc thực hiện nội dung sau:

1. Tổ chức triển khai thực hiện việc đánh giá, phân loại quý II năm 2019 đối với cán bộ, công chức, viên chức theo quy định tại Quyết định 4631/QĐ-UBND ngày 19 tháng 10 năm 2018 của Ủy ban nhân dân Thành phố và Kế hoạch số 518/KH-UBND ngày 14 tháng 11 năm 2018 của Ủy ban nhân dân quận.

2. Hoàn chỉnh hồ sơ đánh giá, phân loại gửi về Phòng Giáo dục và Đào tạo (kèm file tổng hợp dữ liệu excel về địa chỉ email: myvananhthu@gmail.com) chậm nhất vào ngày 26 tháng 7 năm 2019 (thứ sáu) để tổng hợp, gửi Phòng Nội vụ quận.

Thành phần hồ sơ gồm:

a) Hồ sơ của Thủ trưởng đơn vị

- Phiếu theo Mẫu 1+3 (công chức tự đánh giá).

- Phiếu theo Mẫu 2 (Điểm bình quân được tổng hợp từ các Phiếu theo Mẫu 2 của đồng nghiệp).

b) Hồ sơ của đơn vị:

- Công văn đề nghị (nêu rõ trong quý có bị người, cơ quan có thẩm quyền phê bình, kỷ luật hay không; số lượng người được đánh giá phân loại hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, hoàn thành tốt nhiệm vụ, hoàn thành nhiệm vụ).

- Biên bản họp thống nhất đánh giá của đơn vị.

- Các biểu mẫu excel tổng hợp.

Lưu ý: Phòng Giáo dục và Đào tạo gửi kèm Công văn số 2980/UBND-VX ngày 22/07/2019 của Ủy ban nhân dân thành phố về việc hướng dẫn chi trả thu nhập tăng thêm theo Nghị quyết số 03/2018/NQ-HĐND. Đề nghị Hiệu trưởng các trường, Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc nghiên cứu và triển khai thực hiện.

Trên đây là ý kiến của Phòng Giáo dục và Đào tạo quận. Đề nghị Hiệu trưởng các trường, Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc quan tâm, triển khai thực hiện./.